女性或男性建筑师离开建筑工作有很多原因：工资低、工作一成不变、不能照顾孩子和工作时间太长等。这些方面，英国建筑设计网站已介绍了许多。这次，首次介绍建筑师性别之间的不平衡。
对建筑事务所100强的调查结果是，他们雇用了24,991名建筑师，但仅有6,997名女性建筑师，仅占它们雇用建筑师总数的28%。
男、女建筑师比例最接近的国家
1、越南
0.7个男性建筑师对1个女性建筑师。
2、土耳其
0.8个男性建筑师对1个女性建筑师。
3、瑞典/挪威
1个男性建筑师对1个女性建筑师。
4、德国/法国
1.3个男性建筑师对1个女性建筑师。
5、西班牙
1.4个男性建筑师对1个女性建筑师。
女建筑师儿童保育最好的国家
1、瑞典
雇用比例：1个男性建筑师对1个女性建筑师。
女性建筑师全薪产假60周；男性建筑师（丈夫）全薪陪产假8.5周；
儿童保育费用占平均收入的7.1%。
2、挪威
雇用比例：1个男性建筑师对1个女性建筑师。
女性建筑师全薪产假34周；男性建筑师（丈夫）全薪陪产假12周；
儿童保育费用占平均收入的16.8%
3、德国
雇用比例：1.3个男性建筑师对1个女性建筑师。
女性建筑师全薪产假14周；12个月支付65%薪水（单亲母亲为14个月）；
男性建筑师（丈夫）陪产假12个月支付65%薪水（单亲父亲为14个月）；
儿童保育费用占平均收入的14.1%
4、丹麦
雇用比例：1.5个男性建筑师对1个女性建筑师。
女性建筑师全薪产假共52周（母亲最少带小孩18周）；
男性建筑师（丈夫）全薪陪产假共52周，（父亲最少带小孩2周）
儿童保育费用占平均收入的11.2%
5、西班牙
雇用比例：1.4个男性建筑师对1个女性建筑师。
女性建筑师全薪产假共16周
男性建筑师（丈夫）全薪陪产假共15天
儿童保育费用占平均收入的8.2%
5、法国
雇用比例：1.3个男性建筑师对1个女性建筑师
女性建筑师全薪产假共16周（第三个孩子增加到26周）
男性建筑师（丈夫）全薪陪产假共14天
儿童保育费用占平均收入的: 16.5%
女性建筑师状况最差的3个国家
1、日本
雇用比例：9个男性建筑师对1个女性建筑师
女性建筑师产假共14周，支付60%薪水
男性建筑师（丈夫）陪产假没有法定规定
儿童保育费用占平均收入（无数据）
2、美国
雇用比例：2.5个男性建筑师对1个女性建筑师
女性建筑师产假全国没有法定规定。有5个州要求支付6周薪水（50% 至100%）
男性建筑师（丈夫）陪产假全国没有法定规定。有3个州要求支付5—6周的陪产假薪水，每周250美元。
儿童保育费用占平均收入38.1%
3、英国
雇用比例：2.5个男性建筑师对1个女性建筑师
女性建筑师产假：6周支付90%的薪水，然后是33周每周136.78英镑。
男性建筑师（丈夫）陪产假1—2周。如果母亲恢复工作，增加到29周。
儿童保育费用占平均收入40.9%
